职业倦怠不只是“工作累”
报告同时看工作消耗、对工作拉开距离，以及还能否经常感到胜任、有贡献和有价值。
职业倦怠综合评估
本评估采用中文修订版MBI-GS实际列出的15题结构。报告保留三项独立结果和15题逐项证据，不制造综合总分、个人高低分界或疾病诊断。
三项结果必须分开看
身心耗竭5题、工作疏离4题、工作胜任与价值感6题。材料没有综合总分、权重或个人诊断线。
15题来自删去一题后的版本
材料介绍保留了最初16题的文字，同时说明后续删除一个工作疏离项目；当前采用实际列出的15题。
该分析用于自我观察和沟通准备，不单独作出医学诊断。请按真实体验作答；如你正在经历紧急危险或无法保证安全，请优先联系现实中的可信任人员及当地紧急援助。